没有落后的产品 只有落后的产业

——记毕节市第一届人大代表、深圳市贵州商会副会长张锋

马年新气象，风正千帆悬。在紧临贵州金沙经济开发区贵州奥斯科尔科技实业公司的组团企业——富源兴公司的电子信息产业园展览大厅里，展厅陈列着上百种园内企业的产品：平板电脑、多功能电话机，便携式插卡音箱、扬声器、鼠标、读卡器、耳机，电脑音箱等等，几乎涉及电子产业领域所有产品。富源兴公司是与奥斯科尔科技实业公司组团入驻贵州·金沙经济开发区24家企业之一。“除了与苹果、三星、惠普、清华同方等著名企业合作外，还拥有自主品牌。今年，企业产值将达到2亿元，带动上下游企业实现产值将突破10亿元。”贵州金沙经济开发区龙头企业——贵州奥斯科尔科技实业有限公司董事长兼总经理、毕节市第一届人大代表张锋自豪地说。

奥斯科尔就是“家”

    走进贵州金沙经济开发区奥斯科尔公司——奥斯科尔电子信息产业园标准化厂房生产车间，工人们在紧张有序地生产电脑所需要的音箱、喇叭、线材、贴片、耳机、耳机的皮套、五金冲压、电镀、电脑的机内线……

奥斯科尔科技实业有限公司成立于2003年，在支持贵州发展的国发2号文件下发后，公司紧紧抓住支持贵州实施大开发的机遇，首家在贵州批量生产平板电脑。产品百分之三十由成都配送中心配送在大陆销售，百分之七十的产品配送到深圳销售到德国、比利时等欧美30多个国家和地区。公司从2011年9月下旬投入生产到现在已两年多时间，第一期计划投入五亿元，现在实际投入三亿多元，生产小学生初级适用电脑、商务办公台式电脑、适应家用电脑……年产量近一千万台，解决近万人就业。

公司有30多人的科研团队，专门从事产品研发。张锋一边搞生产和产品营销，一边重视产品研发。目前，电子产品正在由第四代向第五代转型，这与他的克难攻关分不开。经过与同事的努力，现在，公司拥有新型壁挂音响、对称式无源低音增强技术、便携式插卡旅行播放器等20多项国家专利技术，产品更新换代快，上个月研发，下个月即可生产，加快了新技术转化为生产力的过程。目前，该公司拥有23栋标准化厂房、五栋员工宿舍楼。一个星期要装两柜4万多块粗放平板电脑到深圳，当天生产的产品第二天就可以运到深圳出口后销售。

奥斯科尔电子公司成立以来，与前来入驻企业积极解决当地社会富余劳动力就业。两年来，由于他的积极宣传与联络，到该公司就业的人员有大方县、黔西县、金沙县等，百分之九十四的员工都是当地人。在他的斡旋和呼吁下，生产一线的员工工资在两千元左右; 管理人员工资三千到四千元，有的七、八千元，产品研发人员可拿到一万元以上。

探索企业发展新模式  做大做强企业“蛋糕”

2011年5月，张锋和他的同事、工友响应贵州省“工业强省”战略的号召，带领18家珠三角电子产业链企业入住贵州金沙经济开发区，形成奥斯科尔电子信息产业园。实现毕节市电子产业零的突破。并提供1万人以上的就业岗位。产业链完成后，可以实现年产值35亿元的规模。为留守儿童和空巢家庭提供了一种就近就地务工，既照顾家庭又务工找钱的新模式。他的公司是一种不消耗当地自然资源、无污染、可持续发展的新型工业企业，为毕节市实现经济转型发展提供一种新的思路。它是毕节市乃至贵州省内唯一一个在最短时间完成形成产业链雏形的电子信息工业园。符合贵州省“三化同步”中工业化、城镇化发展思路，也为毕节试验区的“开发扶贫、生态建设、人口控制”提供一种新的启发。由于奥斯科尔为金沙县域经济发展提供了一种可供借鉴的模式，2012年6月，时任贵州省委书记栗战书到该公司视察；2012年11月，贵州省委书记、省长赵克志又一次到该公司，并听取了金沙县有关领导的经验汇报；2012年12月，时任国家主席胡锦涛到金沙县奥斯科尔电子产业园实地考察，亲切慰问企业员工的生产生活情况，给予奥斯科尔科技实业有限公司很高的评价。张锋和他的同事听了胡主席的“引进企业进来发展的办法很好，这样当地群众不仅能实现就业，还能回家照顾孩子”的赞赏感到倍受鼓舞，对企业发展前途充满信心。

提升素质  开拓创新

张锋这位年轻企业家，从基层员工做起，一步一个脚印走到今天。通过多年的沉淀，他深刻体会到品质就是订单、管理就是效益、创新才是生命力的深刻含义。张锋有句口头禅：“没有落后的产业，只有落后的产品”。因此，他潜心进行产品的创新和研发，积极协同其他研发人员攻克难关。通过全体员工精诚团结，发扬不怕苦、不怕累，舍小家、顾大家的精神，研发了屁颠虫等多个产品，获得21项国家技术专利，并总结出一套完善的创新激励机制。

关爱员工  回报社会

    为了营造更多创业的机会，营造和谐的社会关系，做大做强奥斯科尔的产业，2010年底，张锋多方奔走，积极组织发起并成立了深圳市贵州商会，为贵州老乡间团结互助提供了一个良好的平台，也为珠三角和贵州省内的民间和政企之间的沟通搭起一座桥梁。2011年7月，该商会率18家电子企业（到现在已有24家）入住贵州金沙经济开发区，提供1万人以上的就业岗位，为解决留守儿童和空巢家庭的就地就近就业提供一条好路子。公司入驻贵州金沙经济开发区后，为了尽量在企业刚落地时解决好“创业难”问题，使企业在用工方面招得来、用得上、留得住，张锋通过推动员工工资计件体系建设，使员工每个月净收入由1100元提升到1800-2000元。

三年来，张锋引导公司走上发展壮大之路，他在2012年受到了时任国家主席胡锦涛的亲切接见，公司成为就近就地解决民工就业务工的典范受到党和国家领导人的肯定，多次受到省、市、县的表彰。他的员工刘志杰在2013年被中华全国总工会授予“全国五·一劳动奖章”。公司在2012年4月被贵州省总工会授予“省五·一劳动奖状”；公司党组织被中共毕节市委和中共金沙县委评为2012年至2017年“共建基层党组织”--建设发展型党组织。 

时任国家主席胡锦涛到奥斯科尔产业园视察

时任贵州省委书记栗战书视察奥斯科尔

认真履职当代表

张锋组团24家企业入驻金沙开发区后，面对自己企业和已入驻116家企业、投产47家企业，需要工人13000人，急需7000人就业上岗用工荒的难题，张锋尽到了代表的职责，向金沙县政府提出向企业周边速招春节返乡民工到开发区就近就业的建议被采纳，县开发区、县招商局迅速组织招工小分队，赴周边县、市招工。通过努力，一期招工5253名，基本解决了企业用工难问题。此前，开发区用电已是企业急需解决的问题，奥斯科尔已是首批入驻企业，他提出就近安装110千伏变压器的建议被采纳，解决了入驻企业急需用电问题。同时，提出修建开发区保障性住房已被采纳，现已有住户入住。

文字来源：《中国人大年鉴》（2014）.